Инвестиции для новичков

Сегодня я хочу поспорить. Спор навеян постом «Монетизируйте отношения» камрада Андрея Троя.

Многие считают, что успешный человек одинок. Что на вершине вдвоем не удержатся.

Я в корне не согласен с этим утверждением. Вдвоем (или втроем) можно покорять вершины в два или в три раза выше. Группой легко решаются задачи, к которым одиночке даже не подступиться.

Другое дело, что не бывает бизнеса в стиле «мы два сапога – пара, у нас все поровну, и каждый хозяин». Такого в долгой временнОй перспективе быть не может. Не бывает двух капитанов у одного корабля. Руководитель должен быть один и именно он должен брать на себя ответственность за судьбу совместного начинания.

Процитирую Фрица Моргена:

Вопрос: Как распределить обязанности между четырьмя учредителями?

Ответ: Для начала, скажу, что четыре учредителя – это очень много. Шансы на то, что учредители пересрутся через несколько месяцев очень велики.

Я уже столкнулся с этим реальной жизни.

Но, нельзя просто использовать других себе во благо. Нужно создавать команду и достигать поставленных целей, чтобы выгода была взаимной. Когда лидер огромными скачками движется вперед – вместе с ним растет его команда. Должна быть игра «выгода для лидера – выгода для всех». Читать полностью »

Подхвачу модный нынче тренд: обсуждение стиля жизни / движения / убеждений имя которым – антикорпоратив.

Что-же это такое? Это убежденность (в широком смысле этого слова) в том, что наемным трудом не заработаешь себе счастливого будущего. Убежденность в том, что если ты будешь вести себя как планктон – то не добьешся ничего. Если ты не будешь принимать решения – никто не примет их за тебя (точнее примут, но решения будут не в твою пользу). Если ты не будешь думать – никто не будет думать за тебя. Если ты сам не построишь свою жизнь – никто не построит ее за тебя.

Кстати, я уже поднимал – Куда же, сука, расти? (и не только я – Нет выбора, расти во все стороны) – тему разных путей развития собственной жизни и даже пытался выявить плюсы и минусы различных подходов.

Так вот – я глубоко разделяю антикорпоративные убеждения, но не всегда согласен с их категоричностью. Я не считаю что работать на дядю безусловно плохо. Если найти хорошую работу (когда тебе еще не очень много лет) – она станет источником небольшого стартового капитала (конечно, если правильно распорядиться деньгами) и большого опыта. Читать полностью »